Cv design

Ik ken iemand die ging solliciteren bij Hema. Ze had bedacht dat ze haar cv in de vorm van een Hema reclame wilde maken. Tricky, maar had zeker kans van slagen. Helaas voor haar liet ze pas haar cv-reclame zien toen ze hem al opgestuurd had. Kinderachtig en amateuristisch waren deze eerste dingen die in me op kwamen. En dat gebeurt niet vaak! Het was gelijk duidelijk dat ze zich te veel door het idee had laten leiden en de inhoud niet voldoende aandacht had gegeven. Ze had zich niet aan de regels gehouden.

Creatieve mensen (webdesigners, vormgevers, architecten..) kunnen helemaal los gaan als ze gaan solliciteren: Het uiterlijk van hun cv bepaalt voor een groot deel ook of ze door gaan naar de volgende ronde. Maar voor mensen met een ‘normale’ baan worden swirls, foto’s of rare formats minder snel geaccepteerd. Dat betekent niet dat je helemaal geen aandacht hoeft te besteden aan hoe het eruit ziet .

Met vormgeving kan je heel veel doen: De lezer verrassen, aandacht op bepaalde onderdelen richten, meer ruimte en rust creëren, … Je hoeft geen illustrator of andere tekenprogramma’s te kennen. Met Word kom je tegenwoordig een heel eind. Ben je nog niet helemaal overtuigd over het nut van design, zie hier hoe 1 cv op verschillende manier vormgegeven wordt en daarmee dus ook steeds iets anders uitstraalt. De meesten zijn behoorlijk designy, maar deze vind ik erg professioneel.

Voor je begint met ontwerpen, lees dan eerst The 7 deadly sins of résumé design. Voor inspiratie ga je hierheen en als je weet wat je wilt krijg je hier duidelijke tips & tricks. Ik zou zelf niet afwijken van A4 formaat: Vooral grotere afmetingen zijn een ramp: Ze kunnen niet geprint worden, ze passen niet in een folder of opbergmap en gaan stuk onderweg. Ik hoor de recruiter al denken: laat maar, next!

Succes! Ge-restylde cv’s zijn welkom! Dan post ik ze hier.